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逐步實現行業勞動用工規范化江蘇省推動快遞行業集體協商 2021-10-27
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0縮小文字放大文字2021-10-2611:34:32來源:新華日報作者:吉強  25日,省總工會、省人社廳、省郵政管理局和省快遞協會聯合下發《關于開展快遞行業集體協商工作的指導意見》,為全省30萬快遞小哥和快遞企業通過集體協商維護各自合法權益提供行為準則。這也是全國首份快遞行業省級集體協商指導意見。  指導意見明確,快遞行業集體協商將聚焦規范勞動用工管理、行業最低工資標準、計件單價、勞動定額、休息休假、勞動保護、職業發展等。要通過協商,引導快遞企業增加自有員工比例,履行用工主體責任,逐步實現行業勞動用工規范化;確定行業勞動者最低勞動報酬標準,建立勞動報酬合理增長機制;合理確定勞動者工作量和勞動強度,保障勞動者依法享受休息休假;提升勞動者保險水平,督促企業依法為勞動者購買社會保險;確定企業勞動安全衛生條件,設定符合快遞行業特點的快遞員休息驛站;完善勞動者職業發展保障,搭建有利于勞動者成長的發展平臺。  指導意見提出,至十四五末,全省各地要普遍開展快遞行業集體協商,行業集體合同對已建工會快遞企業覆蓋率達80%以上,行業內勞動者對集體協商工作的參與率達到80%以上、知曉率達到90%以上。

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